國以才立，政以才治，業(yè)以才興。

人才是企業(yè)重要的戰(zhàn)略資源，高素質(zhì)的人才是促進企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展，創(chuàng)造社會價值的力量源泉。為了持續(xù)、健康、高質(zhì)量發(fā)展，加多寶集團一直在加速推進人才梯隊建設(shè)和培養(yǎng)工作。5月31日，加多寶集團應邀走進北京大學國家發(fā)展研究院承澤園開展校園招聘，積極吸納高素質(zhì)年輕人才。

為全面落實黨中央、國務院“穩(wěn)就業(yè)”、“保就業(yè)”的決策部署，積極響應教育部深入開展促就業(yè)“暖心行動”，加多寶集團本次為學生提供了多元化就業(yè)崗位，涉及管理類、經(jīng)濟金融類、市場營銷類等多個專業(yè)，給予廣大即將畢業(yè)及已畢業(yè)的學子們廣闊的發(fā)展機會和展示自我的舞臺。

現(xiàn)場招聘中，加多寶人員詳細介紹招聘計劃和流程，包括招聘崗位、薪酬福利、人才發(fā)展機制、員工激勵等，對學生關(guān)心的職場問題一一進行解答回復，通過深入互動，讓廣大學生更清晰地了解加多寶集團，更真切地感受加多寶的魅力、實力與誠意，現(xiàn)場氛圍十分活躍，反響非常熱烈。

本次北京大學校園招聘為加多寶長遠發(fā)展增添有效的人才儲備，進一步充實了與公司發(fā)展相適應、素質(zhì)優(yōu)良、持續(xù)發(fā)展的人才隊伍。

加多寶集團自成立以來，始終堅持唯才是舉、才盡其用，通過校園招聘、人才引進等多措并舉引進各類人才，不斷優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，推動人才隊伍年輕化、專業(yè)化。舉目加多寶，堅實的人才之基正在加速形成，科學完善的人才梯隊建設(shè)體系及管理與專業(yè)雙通道的人才發(fā)展體系，為廣大人才提供良好的發(fā)展平臺及具有行業(yè)競爭力的薪酬激勵機制，營造了溫暖幸福的工作環(huán)境，最大限度地發(fā)揮各類人才的作用，讓人才在加多寶集團更加閃閃發(fā)光，為集團高質(zhì)量發(fā)展和加多寶基業(yè)長青提供堅強的人才保障和智慧支撐。

當前，世界百年未有之大變局加速演進，我國正處于實現(xiàn)中華民族偉大復興關(guān)鍵時期，面對新形勢、新機遇，加多寶集團銳意進取，努力深化改革創(chuàng)新，持續(xù)推進“能者上、平者讓、庸者下”的用人機制，開創(chuàng)性地提出“加多寶合伙人激勵機制”，倡導“用體面業(yè)績，過上體面生活?！蓖ㄟ^一系列聚共識強合力的組合拳，統(tǒng)一了思想，強化了信任，樹立了信心，堅定了信念，極大地提升了組織凝聚力，激活了組織和團隊潛能的積極性和主動性，面對疫情帶來的嚴峻考驗和復雜多變的市場環(huán)境，加多寶成功逆勢突圍，連續(xù)四年實現(xiàn)盈利。

千帆競發(fā)，勇進者勝，百舸爭流，奮楫者先。立足新時代，加多寶集團在董事局強有力的領(lǐng)導下，將繼續(xù)匯才聚智，鉚足干勁，秉承“永不言敗、永不放棄、勇往直前”的加多寶精神，踐行奮斗者文化,積極搶抓歷史發(fā)展機遇，錨定發(fā)展藍圖和奮斗目標，全力推動新時期深化改革創(chuàng)新，書寫加多寶更新更美的時代篇章！